Diminution des heures de travail qui paye?? (au québec!)

Bonjour comme le titre le dit, mon médecin m'a réduit mes heures de travail à 3 jours semaine au lieu de 5. Je me demandais, est-ce que je vais être payé pour les 2 autre jours? Chomage ou assurance salaire? La personne aux ressources humaine est en vacance et ça m'intrigue, car j'ai vraiment besoin de ce ralentissement, mais je n'ai pas les moyen d'être seulement payé pour 3 jours...

MErci !

je pense que oui, mais cela sera de la csst !!je pense , faudrait que tu vérifie.

Pupuce, à mon avis, ce sera ton assurance salaire courte durée si tu en a une. Sinon, ce sera le chomage (Assurance-emploi).

Ca m'étonnerait que ce soit la CSST. La CSST paie seulement lorsque c'est ton travail qui peut nuire à ta grossesse et non si c'est ta condition qyui t'empêche de travailler.

Si tu te rends compte que c'est l'assurance-emploi, ne t'attend pas à recevoir beaucoup... Le max pour une semaine complete est de 453$ imposable et, si je me souviens bien, ils t'enlèvent tous les montants que tu recevrais en travaillant à temps partiel...

Mais bon, je ne suis pas une experte là-dedans !

Bonne recherche !

je pense qu'il va falloir que tu sois patiente et que tu parles aux ressources humaines!

Moi je pense que ça va être ton assurance salaire qui va payer! Quand mon ange est décédé j'ai été 3 mois sur mes assurances salaire. Mon médecin voulait me faire commencer progressif et je n,ai pas voulu donc... Je crois aussi que c'est la personne au ressource humaine qui va pouvoir répondre à ta question!

C'est la CSST qui paie la balance des heures que tu ne fais pas. Les 2 premières semaines sont obligatoirement payé par l'employeur.Ensuite c'est la csst qui paie ex : tu fesais 40 hrs semaines et là tu en fait 30 et bien l'employeur te paie 30 et la csst 10 a 90 % de ton salair Clair.Je parles par expérience

J'espère de tout coeur que c'est mamanjuju qui a raison! Mettons que c'est un peu plus payant! J'ai eu toute qu'une expérience avec la csst! Je suis en retrait préventir. Ma boss n'avait pas envoyé mes revenus donc il avait calculé ma csst sur un salaire minimum! J'attends avec impatience mon remboursement!

J'espere que j'ai bien compris ta question .... mais je sais que quand c'est ton cas et non le type d'emploi qui nuit la grossesse c'est le chomage(pas beaucoup de $) Je sais aussi que une maman enceinte qui refuse le vaccin de la grippe aH1N1 et qui travaille a moins de 2 mètre d'une clientèle a droit a un retrait préventif

depuis Janvier 2010 je suis sur la csst (mai à aout chomage maternité ) ils doivents ce dire que je suis toujours enceinte loll et c'est le cas maudit!!

Merci les filles pour vos réponses!! J'Aurai l'heureu juste la semaine prochaine!!!

Je dirais ton assurance salaire parce que tu es arrêtée pour un problème de santé, ce n'est pas ton travail qui est en cause. Pour avoir eu le même problème à mon ange, c'est ce qui s'est passé: donc 8 jours de retention de $$$ et après 80% de mon salaire.

Donc je vois qu'il y a divers opinion. La mienne! Un peu comme orchidée, si c'est ton cas et non ton travail c'est pas csst comme mamanjuju dit.
Si c'est ton travail: csst 90% de ton salaire.
Si c'est toi, assurance salaire 80% si tu en as ou assurance maladie 55% de ton salaire.
Tu peux appeler l'assurance maladie chomage et t'informer dès demain pour être certaine ou bien ton employeur.

Si ça peut aider, moi je suis assurée avec Desjardins et c'est 80% du salaire brut qui est assuré, donc presque la même paie que quand je travaille! Si tu penses être partie pour longtemps de ton travail, regarde tes assurances hypothèque: souvent il y a une clause pour les maladies durant la grossesse, mais ton dossier prend 120 jours à traiter. Moi, j'ai réussi à me faire payer 1 mois!

Moi je veux simplement rajouté qu'a mes 2 dernières grosesses j'ai eu droit au retrait préventif donc la CSST . Tu dois être apte au travail pour y avoir droit et si en cours de grossesse tu as des probleme de santé qui t'empêche de travailler la csst peut refuser de continuer les paiement car pour y avoir droit tu dois être en mesure de faire ton travail. J'ai gouté à leur sauce lorsque j'ai été hospitalisé il on cessé les paiements, car je n'étais plus apte au travail.

Je te souhaite que tout aille bien pour toi

Marie-eve

Ti coeur, c'est bien moche ça que la csst cesse de payer quand on est hospitalisé !! Moi qui frôle l'hospitalisation depuis le 6 décembre,ishhh merci de l'info!
Raison de plus pour que cocotte reste au chaud,petite tanante

Salut,

Je suis conseillère en ressources humaines, mais je ne suis pas spécialiste au niveau de la rémunération cependant. Voici ce que je peux te dire. À ma connaissance, la CSST paye si le travail comporte un danger pour ta santé ou pour celle de ton enfant à naître.

Si ta réduction d'heures n'a pas de lien avec la nature de ton travail, à ce moment là d'autres options s'offrent à toi. Je ne connais pas ce que tu as comme avantages sociaux, mais tu pourrais par exemple prendre des congés maladies à raison de 2 jours/semaine, il y a aussi l'assurance emploi, mais certaines conditions s'appliquent (ex: la rémunération hebdomadaire normale doit être réduite de plus de 40% et tu dois avoir accumulé 600 heures d'emploi assurable au cours des 52 dernières semaines). Si tu as un régime d'assurance salaire avec ton employeur, tu pourrais également faire une demande à l'assureur. Parfois il y a une période de pénalité (ex: l'assureur débute les paiements 5 jours après l'arrêt de travail), mais pour cette période (allant de journées à des semaines) tu pourrais utiliser des congés maladies ou faire une demande à l'assurance emploi.

J'espère que ça peut t'aider. L'important c'est que tu saches qu'il y a plusieurs options qui s'offrent à toi. Il est également possible de débuter ton congé de maternité plus tôt (16 semaines avant ta DPA)... si jamais tu dois arrêter de travailler complètement.

Prends soins de toi,

merci Mélanie!
Et toi je crois que ton bébé surprise t'a assez fait patienté là!! allez on se pointe le bout du nez!! Bonne rencontre avec ton espoir!

hihihih merci t'es fine! Nous aussi on a tellement hâte qu'il se pointe le bout du nez!

Ca progresse... mais pas de travail actif! Selon ma sage-femme c'est vraiment une question de jours puisque je suis déjà dilatée à 4cm, que mon col est super souple et pratiquement effacé complètement. Bébé est super bien positionné, bien engagé et une belle tête fixe dans le bassin... mais rien!

J'ai hâte là!! Ca pas de sens! J'espère tellement que bébé arrivera bientôt bientôt! On a tellement hâte de le couvrir de bisoux et de le serrer dans nos bras... et de savoir si c'est un petit garçon ou une petite fille! :-)

Bonne continuité de grossesse ma belle,